Adozione del Codice Etico e Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo

Il 28.03.2024 il Consiglio di Amministrazione di Mesdan S.p.A. ha approvato l’adozione del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo, in accordo con il Decreto Legislativo 231/2001.

Nella stessa data, l’Azienda ha adottato un Codice Etico che stabilisce gli impegni e le responsabilità etiche, nello svolgimento delle attività lavorative aziendali, di tutti i dipendenti Mesdan e dei collaboratori di qualsiasi genere.

Il Codice Etico stabilisce che tutti i suddetti soggetti devono operare nel rispetto del legittimo interesse dell’azienda, dei suoi collaboratori, clienti, partners e delle comunità nelle quali Mesdan conduce la sua attività.